תחום דיני העבודה הינו אחד התחומים המשפטיים בעלי קצב השינוי הרגולטורי (חקיקה, תקנות ופסיקה) הגבוהים ביותר והנוגעים לכל עסק המעסיק עובדים, ממעסיק קטן ועד חברות ענק.

ניהול סיכוני דיני העבודה, תוך שימוש בגישת המשפט המונע(ס"ר) שפיתח עו"ד רם א. גמליאל, הינו אחד מאמצעי צמצום החשיפה לסיכון הטובים יותר של ארגון הן ביחס לתביעות עובדים והן ביחס לרגולציה בתחום (מחלקת האכיפה של משרד הכלכלה). במרבית המקרים יחסי עבודה טובים ימנעו דיני עבודה רעים, ולהפך, ומשכך אנו שמים דגש מיוחד על ההתנהלות השוטפת של העסק כלפי העובדים באופן מכבד והוגן.

אנו מלווים את לקוחותיו במתן ייעוץ על דרך המשפט המונע בכל הקשור בדיני העבודה ויחסי העבודה עבור הלקוח תוך ליווי תהליכים בארגון באופן לומד ומטמיע ידע וקביעת נהלים ושיטות עבודה המתאימות למצב המשפטי המתעדכן.

כמו כן אנו פועלים ליישוב סכסוכים נקודתיים וארגוניים, מסייעים בעיגון הסדרי עבודה, ארגוני עובדים והעברת הדרכות, הרצאות וסדנאות לעובדים ולדרג הניהול. המשרד מייצג הן עובדים והן מעסיקים בכל ערכאות בתי-הדין לעבודה. עו"ד רם א. גמליאל הינו מרצה ומרצה אורח בתחום דיני העבודה בהשתלמויות, כנסי וימי עיון.